Vaga Comercial

Como inovar em um mercado aparentemente consolidado e estabelecido de grandes players?

Repensamos a forma de entregar Cloud Hosting para democratizar seu acesso. Nada de telas pretas e configurações complexas, nosso core é facilidade por meio da automação. Assim nasceu a Configr: uma solução automatizada que utiliza robôs em todo esforço técnico do gerenciamento de servidores, otimizando assim a vida de pequenas empresas e profissionais com boas ideias e execução certeira que nunca teriam acesso à tecnologia de ponta.

Crescemos ouvindo feedbacks e construímos um time que soma, formado por colaboradores, investidores e, claro, milhares de clientes. Não somos apenas customer centric, somos people centric.

Se você gostou da ideia de democratizar tecnologia e empoderar pessoas colocando-as em primeiro lugar, temos um espaço para você no nosso time. Trabalhar na Configr significa ser totalmente data-driven e focado em aprendizados constantes, além de prezar por um clima agradável para se trabalhar e que estimula a diversidade.

Sobre a vaga:

O SDR da Configr encanta potenciais parceiros, por isso tem que ser empático e ágil. Quem tem essa função é responsável por prospectar empresas e contatos dentro do ICP definido a nível de negócio, estabelecer contato e identificar o potencial, a dor e o momento do contato. Caso este Lead atinja o índice de qualidade e atenda as características desejadas no programa de parceiros (seja elegível), agendar apresentação e fechamento da parceria.

Algumas de suas principais funções são:

Prospectar: Gerar listas, levantar contatos, nomes de empresa e e-mails para prospectar;
Estabelecer contato: Via e-mail, telefone, whatsapp, linkedin ou qualquer meio de comunicação em que o prospect esteja disponível;
Identificar elegibilidade para o programa: Realizar perguntas da matriz de qualificação;
Agendar: Bloquear agenda do vendedor no Google Calendar e adicionar Negócio no pipedrive;
Confirmar agendamento e garantir que a apresentação aconteça;
Receber e dar feedbacks sobre os processos para melhoria constante.

Algumas das competências e conhecimentos desejáveis:

Excelente comunicação: Utilizar a linguagem correta e se expressar com clareza para atingir os objetivos;
Empatia: entender a dor exata do lead para explorar e resolver;
Eficácia: Em pouco tempo, identificar e explorar a dor do lead;
Disciplina processual e responsabilidade para cumprir compromissos e agendas firmados;
Organização e metodologia para manutenção da carteira;
Técnicas de venda e qualificação: SPIN Selling, GBCTBA e outros métodos;
Processos de vendas: ciclo de vendas, jornada de compra, CRM, etc;
Compreensão de conceitos de mercado e persona.

Curtiu a vaga e quer se candidatar?

Basta enviar seu currículo para jobs@configr.com, incluindo no assunto o nome da vaga (Título deste Post). No corpo do e-mail fale um pouco sobre você e também sua pretensão salarial.